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REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES OALIA !
Editeur de référence de Solutions Source-to-Pay 100% web, Oalia développe et déploie sa plateforme de gestion des achats auprès de grandes entreprises du secteur privé et d’organismes publics. Nos applications traitent l’intégralité du processus, avec une expertise poussée dans l’achat de prestations intellectuelles, le category management et le SRM. Des organisations de référence utilisent nos solutions : Schneider Electric, GRDF, Carrefour, L’Oréal, … Soit plusieurs dizaines de milliers d’utilisateurs, séduits par sa rapidité de mise en œuvre, sa simplicité d’utilisation et ses modules hautement paramétrables !
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À l’écoute des besoins de nos clients, nos solutions évoluent en permanence pour garantir un taux d’adoption élevé, un ROI rapide et la réponse la plus adaptée aux besoins exprimés.
Toutes nos équipes sont mobilisées pour rester en permanence à l’écoute de nos clients. Nous leur partageons aussi notre roadmap et les faisons bénéficier de toutes nos évolutions.
NOS TÉMOIGNAGES
« J’ai trouvé chez Oalia un réel esprit d’équipe et une volonté de partage des connaissances. La diversité des projets, la richesse fonctionnelle des produits, le plaisir à travailler dans un environnement en permanence en évolution me motivent au quotidien !’
« Oalia est une entreprise à taille humaine, riche en innovation, où chacune est contributeur à son niveau. J’y apprécie particulièrement la volonté de se remettre constamment en cause, de se réinventer. Autonomie et confiance accordée se marient bien avec l’engagement individuel, où chacun est libre d’être force de proposition. »
Vous souhaitez nous rejoindre ?
La presse parle de nous : Maurice Hamoir, Directeur Business development
Maurice Hamoir rejoint Oalia pour le positionner parmi les leaders français du S2P | Par Guillaume Trecan | le lundi 14 mars 2022 | S2p
« L’éditeur de la suite Source to Pay Oalia Excellence vient de recruter Maurice Hamoir au poste créé de directeur business développement. Une fonction qu’il connaît à la perfection pour l’avoir exercé chez deux autres éditeurs e-achat, notamment. Dans sa feuille de route, Maurice Hamoir, désigne trois piliers : le marketing, les ventes et l’avant-vente. Il affiche aussi clairement une ambition d’accroître la base clients de l’entreprise, au-delà de la trentaine de compte qu’elle sert actuellement. « Nous avons la volonté d’être présents de manière systématique dans tous les appels d’offres sur les suites S2P et P2P », annonce le nouveau directeur Business Développement, convaincu qu’« il y a une fenêtre d’opportunité aujourd’hui pour s’affirmer comme un leader sur le marché français. » … (lire la suite)
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Ingénieur Conception JAVA/J2EE (H/F)
Description du poste
De formation supérieure BAC+5, 2/5 ans d’expérience en développement JAVA.
Vous aimez concevoir et développer des applications considérées comme des produits de référence. Vous vous épanouissez dans un environnement technique de haut niveau où votre créativité est sollicitée. Vos compétences relationnelles et votre dynamisme vous permettent d’interagir rapidement et efficacement au sein de l’équipe R&D. Vous savez être force de proposition (veille technologique).
Vous êtes sensible aux offres Open Source Java (Tomcat, Hibernate, Spring, Velocity, CXF, Quartz) et vous connaissez les outils de développement en équipe SVN (GIT si possible) ainsi qu’Eclipse.
Ingénieur Conception JAVA/J2EE (H/F)
Description du poste
De formation supérieure BAC+5, 2/5 ans d’expérience en développement JAVA.
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Ingénieur Conception JAVA/J2EE (H/F)
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De formation supérieure BAC+5, 2/5 ans d’expérience en développement JAVA.
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Ingénieur Conception JAVA/J2EE (H/F)
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Vous aimez concevoir et développer des applications considérées comme des produits de référence. Vous vous épanouissez dans un environnement technique de haut niveau où votre créativité est sollicitée. Vos compétences relationnelles et votre dynamisme vous permettent d’interagir rapidement et efficacement au sein de l’équipe R&D. Vous savez être force de proposition (veille technologique).
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NOS VALEURS
Fiabilité
Excellence
Esprit d’équipe
Créativité
OALIA EN CHIFFRES
Date de création : 2000
Nombre de collaborateurs : 38
Femmes : 40% – Hommes : 60%
Age moyen : 38 ans
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